根据工作需要，武汉市公安局武汉东湖新技术开发区分局拟面向社会招聘警务辅助职员85名，现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

（三）具有良好的政治素质和道德品行；

（四）具有大专及以上学历，退役军人可适当放宽学历至高中（含中专）。年龄在20周岁以上、30周岁以下（1993年1月1日至2001年1月1日期间出生），学历、年龄以及相关条件以岗位要求为准；

（五）具有能够正常履职所需的身体条件，单侧裸眼视力不低于4.8，或单侧矫正视力不低于5.0；

（六）国家、省、市规定及报考岗位要求的其他条件。

有下列情形之一的不得报考：

（一）本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

（二）本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

（三）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

（四）编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

（五）因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；

（六）被行政拘留、司法拘留或收留教育的；

（七）被吊销律师、公证员执业证书的；

（八）被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

（九）正在从事辅警工作或警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

（十）有较为严重个人不良信用记载的；

（十一）国家、省、市规定的其他不适合从事警务辅助工作的情形。

二、招聘流程

（一）查询岗位

报考职员于2023年7月11日起，在武汉掌上人才网(http://www.whzsrc.com)查询招聘信息。相关招聘人数、资格条件等详见附件1。

（二）报名

在线报名：请应聘职员于即日起至2023年7月17日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人近期清晰生存照、身份证、学历证、驾驶证、退伍军人需提供退伍证等岗位所需资料）。

报考职员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消报考资格。

（三）资格初审

网上报名成功的应聘职员进入资格审核环节，资格审核需提供网上个人征信记载以及法院被执行记载和相关证件资料，具体时间及地点另行关照。资格初审通过后即可进入笔试环节。

（四）笔试以及面试

笔试及面试时间、地点另行关照。招聘有关信息将通过短信、电话方式关照，招聘各环节未通过职员不再另行关照。请应聘职员确保填报的手机号码、邮箱等接洽方式准确无误，并保持通讯畅通。

（五）资格复审

有下列情形之一的，视为资格复审不合格：

1、曾因违纪违规被开除、辞职或者解聘的；

2、有较为严重的个人不良信用记载的；

3、曾因组织或到场色情、吸毒、赌博等违法活动，受到行政拘留、强制隔离戒毒、收留教育等处理的；

4、涉嫌犯罪的、受过刑事处罚，或者因犯罪由检、法机关分别作出不起诉、免予刑事处罚决定的；

5、参加邪教等其他非法组织的；

6、散布有损国家声誉的言论，组织或参加非法聚会会议、游行、示威等危害国家安全活动的；

7、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有在境内外从事颠覆我国政权活动的；

8、法律法规规定的其他情形。

（六）体检

稽核结束后，按1:1比例确定进入体检人选。拟聘职员须统一前往指定医院进行体检，体检时间及具体事件另行关照，放弃体检、体检不合格或不按规定项目体检者均不予录用。体检费用自理。

体检尺度参照《公务员录用体检通用尺度（试行）》及有关规定执行。此外，以下项目按照《公务员录用体检特殊尺度（试行）》执行：

（1）色盲、文身、肢体功能障碍，不合格；

（2）影响面目面貌且难以治愈的皮肤病（如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等），或者外观存在明显疾病特征（如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等），不合格。

若报考职员对体检结果有疑义的，应在接到体检结果后3个工作日内提出书面复检申请，复查结果仍不合格的，不予聘用。

（七）体能测评

资格复审合格职员参加体能测评。体能测评共三个项目尺度如下：

（1）夫君1000米跑：18-35周岁≤4'55"，36-40周岁≤5'05"，41-45周岁≤5'10";（测评次数为1次）。

（2）夫君10米×4往返跑：18-35周岁≤14"6，36-40周岁≤15"2，41-45周岁≤15"5;（测评次数不超过2次，1次达标即为合格）。

（3）夫君纵跳摸高≥265厘米；（测评次数不超过3次，1次达标即为合格）。

体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的视为体能测评不合格。

（八）考察

体检以及体测合格的纳入考察。考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》执行，主要考察拟聘用对象的政治思想、道德品质、遵纪守法等情况。

（九）岗前培训

岗前培训的内容以及时间地点的具体事件将另行关照。

（十）聘用管理

凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行试用，试用期经稽核合格者，予以录用，否则不予录用。

三、工资待遇

聘用辅警按规定享受“五险一金”。月均工资4400元-5400元(含个人缴纳社保和公积金)。另享体检、住宿、工会慰问、工作服、伙食补贴以及带薪休假等福利。

四、特别提醒

（一）武汉市公安局武汉东湖新技术开发区分局辅警招聘考试不指定辅导用书，不举办也未委托任何机构举办考试培训班，相关考试信息、成绩以武汉掌上人才网发布为准，请考生注意并仔细甄别。

（二）笔试和面试准考证是参加考试需要出示的凭据，请考生妥善保管。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和处于有效期内的二代身份证，证件不全者，不得参加笔试。对不按规定时间或地点参加资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、体能测评、考察以及岗前培训的，视为自动放弃。

（三）资格审查贯穿招聘工作始终，在任何环节发现报考职员资格条件不符合招聘公告要求或者弄虚作假的，取消聘用资格。

（四）资格复审、体检、体能测评以及岗前培训的时间、地点另行关照，请广大考生保持通讯畅通，并及时关注武汉掌上人才网。

咨询电话：027-67880509/027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下战书14:30-17:30，节假日除外)。

武汉市公安局武汉东湖新技术开发区分局

2023年7月11日

【来源：武汉掌上人才网】

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