在武汉单位交的职工医保和灵活就业人员交的职工医保到底有...
职工医保和灵活就业人员有什么区别?武汉市单位交的职工医保和灵活就业人员交的职工医保到底有什么区别?其实很简单,总共就六点。
·第一:单位参保的叫"企业职工医保",而灵活就业人员参保的叫做"灵活就业人员的职工医保。这两者从本质上来说都是属于职工医保的,他们在门诊和住院待遇上面没有任何的区别。
·第二:在职期间单位的职工医保会按照个人缴费比例的2%进入个人账户,而灵活就业人员的医保每个月是不再返钱的。
https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/53fa705bad5c41daa49120a18fcb556a~tplv-tt-large.image?x-expires=2000615706&x-signature=rDPsOM3y5l14EuPxK1cksO9wAQ8%3D
·第三:单位职工医保第一次参保的则当月参保,下个月就可以享受职工医保的报销待遇。而灵活就业人员第一次参保需要连续缴满6个月的时间,才能够享受医保的报销待遇。
·第四:单位的职工医保如果中途断缴,后续再次以单位职工的身份参保的则当月参保,下个月就可以享受医保的报销待遇了。
https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/b83dc83a62a04ff9b0d4298c26523617~tplv-tt-large.image?x-expires=2000615706&x-signature=y%2BTzk5QGl%2B5FPYoPl%2BAt7V6U1T8%3D
而灵活就业人员如果中途一旦断缴就分为两种情况了:
→如果是断缴期在三个月以内,这个月参保,下个月就可以享受医保的报销待遇。
→如果断缴期在三个月以上,就需要连续缴纳满六个月之后,才能够享受医保的报销待遇。
https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/00394bedb20c4ad983f150bf2282af41~tplv-tt-large.image?x-expires=2000615706&x-signature=q4W1e41xohR8uL4AAh4e2B4jAWI%3D
·第五:单位职工断缴后续转换成了灵活就业人员的职工医保就分为三种情况了。
→断缴期在3个月以内的当月参保,当月就可以享受医保的报销待遇。
→而断缴期超过三个月,但是不超过6个月的当月参保,下个月就可以享受医保的报销待遇。
→如果他的断缴期超过了6个月,那么他就需要连续缴纳满6个月的"灵活就业的职工医保",才能够继承享受医保的报销待遇。
https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/19e1401c4aaa4eb4a21ef368e1999c66~tplv-tt-large.image?x-expires=2000615706&x-signature=Gln1kINtIyCwB8LZKXUoFqd2bNY%3D
·最后一点区别就是退休以后他们返的钱会不一样,进入到职工医保的账户的钱每个月是83元钱。而进入到灵活就业人员职工医保的钱是66元钱。
以上就是所有的区别了,你清楚了吗?
免责声明:如果侵犯了您的权益,请联系光谷社区站长,我们会及时删除侵权内容,谢谢合作! 悲催的灵活就业人员
页:
[1]