光谷雇用40名消防员，3分钟11次引体向上60次俯卧撑体能满分
为满意我市社会经济迅速发展对消防力量的需求，武汉东湖高新区消防救援大队面向社会公开雇用40名财政全额保障的政府专职消防员，激情亲切欢迎热爱消防、锐意进取、敢于挑战的退伍军人加入。https://p3-sign.toutiaoimg.com/pgc-image/3f6d8a0c58034ba2b27ba7ad20140d43~tplv-tt-large.jpeg?x-expires=1984396845&x-signature=4nHrketA09waOgEN0hgt1BfKvS0%3D
一、雇用岗位
1、执勤战斗员：从事消防灭火救援工作，担负日常执勤备战任务，新入职综合月均薪资5700元起（税前工资，含个人应缴"五险一金"）。
2、执勤车驾驶员：从事执勤消防车驾驶等工作，担负日常执勤备战任务，新入职综合月均薪资6300元起（税前工资，含个人应缴"五险一金"）。
二、雇用基本条件
1、国家综合性消防救援队伍退出职员或者退役军人。
2、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导。
3、志愿加入东湖高新区政府专职消防队伍，自愿从事灭火救援工作，服从组织分配。
4、具有高中（含职高、中专、技校）及以上学历。
5、遵纪遵法，品德精良，乐于奉献，热爱消防工作，具有良好的职业道德，无违法犯罪记录，无不良征信记录。
6、体貌端正，无残疾，无重听，无色盲，无传染性疾病，具有能够适应全天候到场执勤训练的身体素质和心理素质，具体参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤职员标准。
7、年龄18-32周岁（1989年9月30日至2003年9月30日期间出生），执勤车驾驶员可放宽至35周岁。
8、身高不低于162cm，体重不低于、不超过标准体重20%，标准体重=(身高-110)kg。
9、执勤车驾驶员雇用对象需持有B2以上汽车驾驶证，且两年内无重大交通事故或不负担主要责任，驾龄两年及以上者优先。
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三、工作时间、地点
通过岗前培训并通过考核后，由东湖高新区消防救援大队统一分配从事专职消防员工作。采取准军事化管理，执行24小时驻勤，每月安排8天轮休假。
四、福利待遇
1、入职后，根据学历、退役军人服役年限，核算工龄和评定等级，确定工资档次，工龄工资逐年增长。
2、每年年底根据考评情况发放年度考核奖金5000-10000元不等。
3、享受国家法定节沐日节日补助（元旦、五一、端午、中秋300元/节；春节、国庆900元/节）、高温补助、工会福利。
4、六险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、人身意外伤害保险及住房公积金。
5、工作期间提供免费食宿，服装、被装及日常生活用品由单位统一发放。
6、带薪年休假，工作满一年后每年享受带薪年休假1次（按等级分别享受初级10天、中级15天、高级20天）和单位安排到三甲医院的1次免费体检。
7、在职期间表现良好者给予立功夸奖荣誉发放奖金奖状，择优保举入党；择优保举学习职业技能（B2驾照、厨师、无人机飞手等），通过考核且担任相应岗位满1年的报销80%学费。
8、凭政府专职消防员工作证件可在武汉市享受乘坐地铁公交免费厚待。
五、应聘方法和考核内容
武汉东湖高新区消防救援大队将根据报名情况，分批次对应聘者进行资格审查，预选及格后，将以短信或电话方式关照应聘职员参加聘用考核。
六、考核内容
1、笔试：资格审核及格职员参加现场笔试，考试时长为20分钟，笔试内容为与消防职业相关的命题短文。
2、体能测试：考核单杠引体向上、俯卧撑、1500米跑体能项目。
3、面试：面试采取现场提问方式进行。
4、执勤车驾驶员技能测试：在规定园地进行规定项目现场技能操作测验，考核科目参照机动车驾驶人B2考试科目二内容进行考核。
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七、报名时间及方式
1、此次招录:采用线上和现场报名方式，线上报名职员请扫码下载公告后二维码内文件，认真填报《2021年政府专职消防员报名信息表》，并将本人身份证、户口本、学历证、退伍证及其他技能证书等报名资料电子版发送到指定电子邮箱851284690@ qq.com（邮件标题为XX岗位报名+姓名）。
现场报名地点：武汉市东湖高新区关东街道大学园路大学园消防救援站一楼接待室
现场报名须携带资料：（1）本人身份证、户口本原件及复印件；学历学位证书原件及复印件，高中学历以户口本登记的学历信息为准，大专及以上学历须提供《教育部学历证书电子注册备案表》（从中国高等教育学生信息网下载打印）。
（2）退伍军人须携带退伍证原件及复印件，有专职消防员工作经历的职员须提供1年以上相关岗位工作证实材料（工作证实、去职证实或劳动合同）。
（3）应聘者提交的上述资格审核资料复印件一律不予退还；对应聘职员的资格审核，贯穿于雇用工作全过程。
2、报名时间
即日起至2021年10月15日（现场报名接待时间周一至周五8:30-17:30）线上报名时间不限。
3、咨询电话
027-87171112/ 13419602764 黄女士；
13638667988 涂勇
雇用咨询QQ群 763030925
4、咨询时间：
上午 8:30-12:00
下午 2:30-5:30
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八、特别提示
武汉东湖高新区消防救援大队提示广大应聘者，资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意遮盖事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在政审、体能测试、体检、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。在雇用过程中，绝不以任何形式收取任何费用，切勿相信任何名义要求转账、汇款的短信或电话。投诉举报电话：18802707961（周队长）。
扫码下载报名信息表
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政策问答
一、政府专职消防员工资薪金由哪些部分构成？
答：政府专职消防员月工资包括：基本工资、绩效工资、岗位工资、等级工资、福利工资、社保等六大部分。正式上岗后，综合月均薪资5700元起。
拟聘用的政府专职消防员需参加两个月的岗前试用期培训，试用期月工资均为4400元/月。试用结束后通过考核者，将参照学历、服役年限、职业技能证书等情况，进行岗位等级评定。定岗后新入职政府专职消防员综合月均薪资5700元至6300元起。管理岗位录用由用人单位面谈工作地点及薪资评定。
消防车驾驶员岗位发放岗位补助，依据所驾驶车辆范例发放岗位补助600元至800元。
二、政府专职消防员职业远景如何？
答：政府专职消防员实行岗位等级制度，政府专职消防员等级分为三级七期(初级一期，初级二期，中级三期，中级四期，高级五期，高级六期，高级七期)，每年通过考核职员予以晋级或晋档，随之提拔工资待遇。
设置了站长、副站长、分队长、小型站站长、班长、副班长等管理职务并发放200-2500元的职务补助。吃苦受苦、表现突出、具备一定管理本领者可参加东新区政府专职消防队伍管理干部公开选拔。
消防救援队伍退出及退役两年内职员入职满一年后可参加评级考核，通过考核后，将其服役年限算为档期，最高可评定为中级四期一档。
符合招录条件且表现良好的专职消防员，优先保举参加国家综合性消防救援队伍消防员招录和中国消防救援学院定向招生考试(毕业后分配为国家综合性消防救援队伍基层指挥员)，在新招录国家综合性消防救援队伍消防员授衔时，政府专职消防队员工龄可计算相应年限。
三、政府专职消防员入职后的工作地点是哪里？实行怎样的公休模式？
答：政府专职消防员经过岗前培训并通过考核后，由东湖高新区消防救援大队统一分配从事专职消防员工作。采取准军事化管理，执行24小时驻勤，每月安排8天轮休假，免费安排住宿，免费提供服装（政府专职消防员制式服装）。
四、政府专职消防员入职后如何签署劳动合同？
答：应聘职员通过全部环节且岗前教育培训（培训期2个月）及格，与人力资源公司签署劳动合同，派遣至东新消防救援大队下辖的消防救援站、小型消防站担任灭火救援工作。
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来源 | 东湖高新区消防救援大队
编辑 | 张希祉
编审 | 张珊妮 康鹏
审核 | 翟磊
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